2021简报5期
发表时间:2021-02-08 发布者:超级管理员

我区新增1家省级创业孵化示范基地   近日,河南省人社厅发布了《河南省第七批创业孵化示范基地名单》,我区推荐的科技总部新城顺利通过材料评审、实地核查、网站公示,成为全市唯一一家通过认定的省级创业孵化示范基地,可获省级扶持资金补贴50万元。(人社局)

我区圆满完成2020年科技型中小企业评价工作   近日,河南省科技厅公布了2020年第6期科技型中小企业评价统计数据。数据显示,2020年我区共培育入库科技型中小企业82家,较2019年增长57.69%,完成全年目标的164%,增幅及培育入库总数均居全省七个国家高新区第二。(科创局)

我区省级食品安全区创建工作获佳绩   近日,河南省人民政府食品安全委员会公布了第四批省级食品安全县(市、区)入选名单,焦作市有3个县(市、区)成功上榜,我区是其中之一。(食药监分局)

各乡镇(街道)稳步推进村“两委”换届工作   阳庙镇:按照“一个标准、一个口径、一个模板”的要求,动态掌握村情舆情,做到村底数清、情况明,精准确定换届意向人选,把握换届工作的主动权。系统科学绘制流程图、日程表,明确每个村的完成时限和工作步骤,为顺利换届保驾护航。目前,辖区15个村党组织换届已全部完成,11个村“两委”换届选举工作圆满完成,全部实现了“4个100%”要求。苏家作乡:14个村均一次性选举成功,全部平稳有序,无后续矛盾及信访问题。此次换届选举,共产生两委干部79名,其中支委62人,村委56人,交叉任职39人。新一届两委班子平均年龄48岁(其中35岁以下干部14人),较上届降低12.7%,高中以上学历61名(其中大专以上15名),占比58.2%,较上届提高7.5%。宁郭镇:把“坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事”有机统一,平稳有序推进换届工作,选优配强村“两委”班子。截止目前,已选出村“两委”干部93名,“两委”班子平均年龄48岁,较上届下降7岁;已选出的“两委”成员中大专以上学历13人,女性干部19名,35岁以下干部17人。李万街道:采取“预赛”和“决赛”的方式进行预审,提升预审人员的质量,高质量实现换届“4个100%”目标。此次换届选举,共产生村“两委”干部49名,社区“两委”干部18名。“两委”班子平均年龄43.6岁,较上届下降6岁;新任两委成员大专以上学历21人,较上届增加10人;女委员25人,较上届增加8人。文苑街道:通过开展业务培训,街道换届领导小组依次对各村(社区)选举工作进行现场指导和培训,确保程序合法、规范有序。截至目前,11个村完成村两委换届工作。(信息科综合整理)

文苑街道东方社区荣获省级“优秀志愿服务社区”称号。(文苑街道)

区直机关党委、卫健工委、苏家作党委3家单位获评2020年度“学习强国”学习标兵单位。(信息科综合整理)


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